O Imbatível Executivo de Resultados

Autores

  • Renato Vieira Ribeiro Universidade Federal de Santa Catarina

Palavras-chave:

Eficácia. Eficiência. Cultura organizacional. Comportamento organizacional. Equipes autogerenciáveis

Resumo

A atual discussão sobre a postura gerencial traz à tona questionamentos sobre a eficácia da atuação do executivo de resultados nas organizações, como forma de atendimento das necessidades dos clientes e do amadurecimento de seu espaço social de produção de bens e serviços. Este artigo apresenta uma reflexão sobre a eficácia da postura gerencial ante as mudanças ocorridas nos últimos 50 ou 60 anos, como uma nova perspectiva de atuação do executivo de resultados. Mostra fatores positivos e negativos dessa concepção, salientando vantagens e desvantagens do seu uso nas organizações, como elemento de diferenciação. Evidencia também o quanto estas mudanças são importantes para as organizacões, pois trazem no seu contexto os impactos sofridos pela empresa, tanto no aspecto teórico quanto na prática administrativa e institucional.

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Publicado

2017-01-30

Como Citar

Ribeiro, R. V. (2017). O Imbatível Executivo de Resultados. Revista Da FAE, 4(3). Recuperado de https://revistafae.fae.edu/revistafae/article/view/495

Edição

Seção

Artigos