MERITOCRACIA E O RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DOS TITULARES DOS CARGOS DE DIREÇÃO SUPERIOR NA REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA

Resumo

O recrutamento na Administração Pública é uma temática sempre bastante presente nas bocas do debate. Tendo em conta o quão importante um cargo público se assume perante uma sociedade, a forma como o recrutamento é levado a cabo é essencial para a presença de bons funcionários na liderança dos interesses públicos. A liderança entende-se como um conceito capaz de nivelar, inclusive, os níveis de democracia de um território (Goshovska et al., 2023). Assim sendo, o presente estudo assume uma particular relevância na medida em que olha para esta temática com um enfoque particular na Região Autónoma da Madeira que, pela forma peculiar como se assume perante a restante Administração Central. Para isso, procedeu-se a um conjunto de entrevistas, posteriormente tratadas, dos quais se pode concluir, entre outras questões, que as funções de um dirigente superior na RAM não são idênticas às funções de um dirigente superior na administração central.